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【明星店長】滬佳徐匯店本月業績創歷史新高，單月破2800萬，有什么秘密武器？

2021年04月16日標簽：滬佳家裝 0

滬佳門店店長

是團隊的引領者

像一面旗幟

引領大家前進

六年滬佳歷程，萬千心血凝筑，

親和力十足的神情姿態

體貼、耐心的溝通方式

他熱情、專注、勤奮

他帶領團隊在三月份做出2800多萬業績

開創徐匯店歷史新高

他是徐匯店總經理——莊衛

他經營門店有哪些秘訣呢？

一起來看側耳聆聽吧。

依靠團隊的力量，讓每個人發揮出最大潛能

通過采訪莊衛總經理，我們得知，徐匯店能在三月份成為滬佳的冠軍門店，關鍵原因是團隊合作，互相幫助，強者培訓弱者，老員工帶動新員工，大家互相指出對方在工作中的不足，取長補短，讓員工每一天都在成長、進步，讓每個人發揮出最大的潛能，這些巨大的潛能集合到一起，積少成多，整個門店的業績有了大幅提升。他們用實際行動詮釋了“團結就是力量”，讓團隊發揮出了最大價值。

團隊PK，實現良性競爭

　

在團隊管理中，徐匯店展開了內部團隊之間的PK，將團隊分組管理，責任到人。并充分賦予團隊領導責任和權力，讓各組之間實現良性競爭，只有這樣，才能夠實現進步和創新，大家都全力以赴的為團隊而戰，為榮譽而戰，形成良性的“贏”的文化，最終，讓整個門店站在了最高點。

真心對待每一個業主，像對待家人一樣

　

對待每一位到店客戶，徐匯店的每一位員工都會用心接待，無論他們是否有裝修需求。讓每一個進店客戶體會到賓至如歸的感覺。

他們接待的每一位業主，都會認真記下業主的需求、喜好，并且反復跟業主耐心溝通，然后團隊合作，一起為業主做出最理想的方案，對于業主不同時期的需求，他們不厭其煩地修改，全力以赴的做到盡善盡美。

學習新知識，奮戰新征程

　

每一天都是新的開始，在總經理莊衛的帶領下，不斷進行培訓學習，豐富自我。無論遇到什么困難，他們都一起攜手度過，從不退縮。每當遇到難題，莊總會帶領大家一起分析，總結需要改進的地方，探討新的渠道、新的技能。

對于新員工，莊總則要求他們每天溫習產品知識，熟悉業務流程，做到胸有成竹，才能更好的為客戶提出最優方案。同時，他不斷鼓勵老員工帶動新員工，新員工提出新思路，新老員工之間互相學習，共同進步，成為團隊凝聚力極強的滬佳軍。

細節決定成敗，態度決定一切。永不言棄、目標不變、貫徹始終的徐匯店，讓我們看到了團隊合作的巨大能量，我們期待著他們給我們帶來更大的驚喜。

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